La Diputación de Badajoz ha dado luz verde a la mayor Oferta de Empleo Público de su historia, con un total de 183 plazas, lo que supone un incremento superior al 230% respecto a la convocatoria anterior.
La presidenta Raquel del Puerto ha subrayado que esta oferta, acordada con los sindicatos, busca reforzar los servicios públicos, mejorar la estabilidad laboral y garantizar el acceso al empleo en condiciones de igualdad.
Las plazas se reparten entre turno libre, promoción interna y cambio de régimen jurídico, incluyendo perfiles administrativos, técnicos y especializados. Además, se reserva un cupo para personas con discapacidad y se incorporan plazas pendientes de convocatorias anteriores.
Entre los principales objetivos destacan la reducción de la temporalidad —que bajará en más de cinco puntos— y el relevo generacional ante el elevado número de jubilaciones previstas en los próximos años.
Las convocatorias comenzarán a publicarse a partir de mayo y se desarrollarán durante los próximos doce meses, con el objetivo de agilizar los procesos y fortalecer la estructura de la institución.
